Bontang
200 Pegawai RSUD Bontang Ikuti Sosialisasi Penyusunan Indikator Capaian Kinerja

Kaltimtoday.co, Bontang – Demi memberikan pemahaman kepada para pegawai di RSUD Taman Husada Bontang, sosialisasi penyusunan indikator capaian kinerja digelar pada Kamis (5/9/2019). Dengan harapan kinerja para pegawai RSUD Taman Husada Bontang lebih terukur.
Kepala Bagian Tata Usaha (Kabag TU) RSUD Taman Husada Bontang Eko Mashudi menuturkan, setiap pegawai perlu menyusun capaian kinerja baik individu maupun utama. Hal tersebut lantaran setiap pegawai harus memiliki program kerjanya masing-masing, agar kinerja pegawai lebih terukur.
“Seluruh pegawai mulai dari perawat hingga dokter, serta para staf mengikuti sosialisasi tersebut,” jelas Eko.
Narasumber yang hadir dalam sosialisasi tersebut yakni dari Bagian Organisasi Setda Kota Bontang. Eko berharap sosialisasi penyusunan indikator capaian kinerja dapat memberikan pemahaman kepada seluruh pegawai RSUD Taman Husada. Dia ingin, kinerja pegawai baik individu maupun utama lebih terukur dan mengacu pada renstra, serta memiliki program, sasaran, dan outcome secara jelas, dan dapat dicapai dengan baik.
[RIR | RWT | ADV]
Related Posts
- Setelah 25 Tahun Menunggu, Umat Buddha Bontang Akhirnya Rayakan Waisak Perdana di Vihara
- Usai Sidak, Winardi Minta DPMPTSP Bontang Periksa Kelengkapan Izin PT Black Bear
- Tahap Awal Penyaluran, Pemkot Bontang Bakal Fasilitasi 3 Ribu Tab untuk Siswa SMP
- Pendidikan Coding-AI Bakal Masuk Kurikulum 2025, Disdikbud Bontang Siapkan Guru Muda sebagai Pengajar